Как правильно искать работу: несколько важных аспектов

Итак, вы решили сменить работу, но не знаете с чего начать. Конечно, с резюме. Просмотрите его, обновите, добавьте свои достижения и последнее место работы. Наряду с резюме на сайтах с поиском работы сохраните его в текстовом формате на компьютере, чтобы отправлять в компании напрямую. Оптимально уместить места работы, навыки, обязанности и достижения на 2-3 страницы. Будущему работодателю важно понимать, чем вы занимались последние 5 лет, поэтому ваши стажировки и старт карьеры в роли курьера можно вообще не указывать.

Кроме того, для успешного поиска работы нужно научиться писать сопроводительные письма. Они начинаются, как правило, по одному образцу — вы здороваетесь и рассказываете о себе в паре предложений. Но тут не нужно писать, что вы трудолюбивый и любите читать. По рассказу о себе работодатель должен понять, какие обязанности вам можно будет доверить. Во втором абзаце вы объясняете, почему вы справитесь с задачами, которые описаны в вакансии. В последнем нужно рассказать о своей мотивации через команду или начальника, а также карьерные перспективы, если для вас новая вакансия — продвижение по карьерной лестнице.

Кроме того, вам нужно подготовиться к собеседованию. Посмотрите интервью с топ-менеджерами, изучите сайты компаний, новостной фон и подготовьте свои вопросы к работодателю. Также можно посмотреть топ самых распространенных вопросов на собеседовании.

Кроме того, можно составить топ компаний, в которых вам бы хотелось поработать и после просмотреть их вакансии — возможно, какая-то подойдет и вам.

Ну и конечно же, нужно определиться с сайтом по поиску работы, где вы будете размещать свое интервью. Кстати, существует сайт https://inplace.ru/vacancy, который не только расскажет вам о существующих вакансиях, но и о компаниях в целом. Там говорится о всех плюсах работы в том или ином месте, а сотрудники компаний делятся реальными историями о своей работе, проектах и активностях как в офисе, так и вне его. Можно увидеть реальные фото из офисов компаний, заглянуть внутрь корпоративной культуры, погрузится в атмосферу рабочих процессов.

Размещённую информацию можно использовать для эффективного поиска работы и развития карьеры. Команда сайта лично посещает каждую компанию, берёт интервью у сотрудников, проверяет факты.

Поэтому, если вас интересует не только вакансия, но и сам процесс работы в выбранной компании, то здесь можно узнать все, послушать отзывы сотрудников и просмотреть фото возможно с будущего места работы.