В Ульяновске "начала немножечко расти" безработица, увольняют сотрудников ушедших компаний

В Агентстве по развитию человеческого потенциала говорят, что потерявшим работу заводчанам дают хорошие выплаты

скрин с видео

7 июня на штабе по развитию Ульяновского региона обсудили состояние рынка труда.

По словам руководителя Агентства по развитию человеческого потенциала Егора Иванова, уровень регистрируемой безработицы в регионе по состоянию на 3 июня 2022 года составляет 0,6%. Официальный статус безработного имеют 3647 человек (на 1 января было в 3817). По области варьируется уровень безработицы от 0,25% (Новоспасский район) до 0,93% (Старокулаткинский район). В ПФО Ульяновская область занимает третье место после Нижегородской и Татарстана. По сравнению с началом 2022 года численность безработных уменьшилась, однако с апреля безработица "немножечко начала расти"

- Это связано с выходом в службу занятости сезонных работников сферы ЖКХ, а также с рядом увольнений с предприятий, которые остановлены. В органы службы занятости обращаются в основном граждане, которые трудовой договор расторгли по инициативе работника по истечению срока договора. Коэффициент напряжённости составляет 0,25 единиц. На одного безработного гражданина приходится порядка 5 рабочих мест, - отметил Иванов.

Также он рассказал, что в целом вакантных рабочих мест по области насчитывается 19149. В банке вакансий 80% - рабочие профессии. Средняя зарплата снизилась из-за появления сезонных предложений и равна 26043 рубля.

На рынок труда значительно влияет увольнение работников с предприятий области. На 3 июня в регионе 139 человек уволили из двух организаций. Все они уволены из-за реорганизационных мероприятий. На ряде предприятий работники увольняются по соглашению сторон. 6320 переведены на работу в режиме неполного рабочего дня на 31 предприятии, в 22 организациях введён простой в отношении 2311 сотрудников, еще 2700 человек могут потерять работу в 20 организациях.

Говоря о трудоустройстве сотрудников ушедших из России компаний "ДМГ Мори" и "Вестас", спикер отметил, что служба занятости проводит "сшивку" с другими предприятиями. То есть часть сотрудников перешла работать на "Авиастар" и УАЗ. На "Вестасе" увольняют "по соглашению сторон с большими выплатами", проводится ярмарка вакансий.