Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска у россиян предложили упростить
С инициативой выступил политолог
Директор Института исследования проблем современной политики Антон Орлов предлагает упростить разделение ежегодного оплачиваемого отпуска. Он написал письмо главе Минтруда России, копия которого есть в распоряжении RT.
Политолог отмечает, что стандартный ежегодный оплачиваемый отпуск у россиян составляет 28 дней. На сегодняшний день в ТК РФ закреплено, что отпуск может быть разделен на части, но одна из них должна быть не менее 14 дней.
По словам Орлова, данная норма может быть обременительна для работодателей и сотрудников. У первых могут возникнуть проблемы с ротацией персонала и обязанностей из-за продолжительного отсутствия ключевого сотрудника. А для самого работника может быть более предпочтительным вариант разделения отпуска на небольшие части: например, на четыре периода за год по неделе.
«В этой связи прошу Вас рассмотреть вопрос о целесообразности внесения изменений в трудовое законодательство в части отмены нормы об обязательном наличие 14-дневного периода отпуска при его разделении», – говорится в обращении Антона Орлова.
