Каждый четвёртый работник в Ульяновске грозил увольнением

Согласно исследованию SuperJob, каждый четвёртый работающий ульяновец (26%) хотя бы раз прибегал к угрозе увольнения, чтобы добиться прибавки или улучшения условий. Мужчины делают это чаще женщин (31% против 21%), а среди респондентов с доходом от 150 тыс. рублей этот показатель достигает 31%.

Работодатели реагируют всё спокойнее: 65% компаний предпочитают искать компромисс, 10% сразу выполняют требования, и лишь 7% увольняют инициаторов.

Интересно, что тактика эффективнее у женщин: желаемого добиваются 65% из них против 54% мужчин. При этом 31% опрошенных после неудачных переговоров всё же уходят (мужчины — чаще, 34% против 28%). Ещё 6% остаются на прежних условиях.

Фото: magnific.com