40% ульяновцев готовы на меньшую зарплату ради удаленной работы

На снижение зарплаты на 5% готовы 39% ульяновцев, чтобы не ходить на работу в офис каждый день. Причем на такое условие готовы большинство женщин, а не мужчин. Данный опрос составил сервис SuperJob: в нем участвовали экономически активные ульяновцы, чья профессия допускает возможность удаленной занятости.

Снизить зарплатные ожидания ради перехода на дистанционный график работы готов почти каждый 4 из 10 ульяновец. Такое решение связано с тем, что сокращение дохода компенсируется более удобным графиком, а также отсутствием расходов на общественный транспорт (а также высвобождением времени, которое тратилось на поездку туда и обратно). Отказаться от 5% своей зарплаты ради удаленки готовы 19% ульяновцев, отказаться от 10% – 10%, отказаться от 15% – 2%, отказаться от 20-25% – 1%. Но 41% ульяновцев категорически не согласны на меньшую зарплату ради удаленной работы.